Vos salariés pointent en 2 secondes avec leur code PIN. Majorations, heures structurelles et récap du mois sont prêts pour votre comptable, selon le Code du travail et la convention HCR.
Sans engagement
Du pointage sur tablette au récap envoyé à votre comptable.
Déjà adopté par des centaines d'établissements en France
Logos illustratifs ; Stafscan respecte la confidentialité de ses clients
Contrat 35 h ou 39 h, majorations à 10, 20, 25 ou 50 %, heures structurelles : Stafscan applique le Code du travail, la convention HCR ou les taux de votre accord. Faites le test.
Une pointeuse pensée pour les gérants qui n'ont pas de temps à perdre.
Vos salariés scannent leur QR Code personnel ou tapent leur Code PIN sur la tablette. 2 secondes par pointage.
Option photo automatique à chaque pointage. Fini les collègues qui pointent les uns pour les autres.
Export Excel propre, prêt à transmettre à Silae, PayFit, Sage, Cegid ou à votre comptable.
Décompte des temps de travail archivé automatiquement, conforme à l'article L3171-2, prêt à présenter en cas de contrôle URSSAF.
Posez vos créneaux favoris en un clic, voyez les heures de chacun face à son contrat, puis publiez : vos salariés reçoivent leur semaine sur leur téléphone.
| Lun. 5 | Mar. 6 | Mer. 7 | Jeu. 8 | Ven. 9 | Sam. 10 | Dim. 11 | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
Léa 26 h / 35 h | |||||||
Karim 37 h / 39 h | |||||||
Sophie 21 h 30 / 24 h |
Recopiez une semaine type sur les semaines suivantes, sans tout ressaisir.
Chaque salarié face à son contrat, avec une alerte dès qu’il le dépasse.
Retards et absences non pointées ressortent d’eux-mêmes sur la grille.
Pas de badgeuse à fixer au mur ni de technicien à faire venir : une tablette et votre téléphone suffisent.
30 jours d’essai, sans carte bancaire.
Installez l’app Stafscan et tapez la clé de votre établissement.
Chaque salarié reçoit son code PIN personnel.
Les heures arrivent en direct dans votre espace.
"Avant Stafscan, je passais 4h chaque fin de mois à recompter les heures de mes 12 serveurs et plongeurs sur un cahier. Aujourd'hui, j'ai mes rapports en 1 clic. Je suis passé de 4h à 10 minutes, et zéro erreur sur les paies."
"J'ai 3 salons et 18 coiffeuses qui tournent matin / après-midi / samedi. Avant Stafscan, c'était l'enfer entre mes 3 Excel. Maintenant tout est consolidé en une seule vue ; je signe les paies en 20 minutes au lieu de 3 heures."
"Pour un cabinet médical de groupe, la rigueur d'archivage exigée par la convention collective santé est lourde. Stafscan archive tout automatiquement, et lors de notre audit URSSAF, tout est passé sans la moindre remarque."
"La vérification photo a coupé court aux pointages 'amicaux' entre serveurs. Mes heures sup ont baissé de 15%."
Choisissez le forfait qui vous convient le mieux et démarrez maintenant en toute autonomie.
Si vous avez des besoins spécifiques, contactez-nous afin que nous puissions vous proposer une solution personnalisée.
Contactez-nousMéthodes, règles à connaître et exemples chiffrés, pour les restaurants, commerces et cabinets.
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Nous sommes une entreprise française située à Strasbourg, le support est en métropole et vos données restent dans l'Union Européenne.
30 jours d'essai gratuit, sans CB. Vous n'aimez pas, vous arrêtez.
Sans engagement
Moteur de calcul Stafscan : rang des heures compté depuis 35 h (L3121-36), taux HCR de l’avenant n° 2.
Un fichier par mois, une ligne par salarié, les majorations déjà ventilées.
| Salarié | Heures travaillées | H. sup +25 % | H. sup +50 % | Absences |
|---|---|---|---|---|
| Léa Martin | 159,67 | 8,00 | 0 | 0 |
| Karim Benali | 176,00 | 6,00 | 1,00 | 1 j CP |
| Sophie Durand | 86,67 | 0 | 0 | 0 |
Export Excel, prêt à transmettre à votre comptable ou à votre logiciel de paie.